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Hoja de ruta para relanzar la economÃa española tras la pandemia
El ÌìÃÀ´«Ã½ y el Instituto de la Empresa Familiar analizan cómo mantener el empleo, preservar el tejido productivo e impulsar a las empresas viables
Los autores aseguran que no habrá recuperación económica si las empresas no pueden trabajar con seguridad.
28 de mayo de 2020
Un diagnóstico riguroso de la situación y un proyecto de relanzamiento de la economÃa y de la actividad empresarial en España, ajustado a las necesidades de cada sector. Esta es la premisa de la que han partido el ÌìÃÀ´«Ã½ y el para elaborar el documento , que plantea las estrategias a aplicar para encaminarnos hacia la salida de la crisis provocada por la pandemia del COVID-19.
El documento, que ya ha sido enviado al presidente del Gobierno y a la vicepresidenta económica, marca tres objetivos de referencia: mantener el empleo, preservar el tejido productivo e impulsar a las empresas viables.
Cinco polÃticas centrales
El informe considera que en la situación actual es imprescindible que el Gobierno articule cuanto antes cinco polÃticas fundamentales:
1. Adaptación de los puestos de trabajo a la nueva realidad. Los ERTEs necesitan un marco más funcional, para adaptarse a las necesidades de cada sector y empresa, con soluciones más ágiles y flexibles.
2. Impulso de la formación para el empleo, orientada a la mejora de la productividad y la digitalización. En los paÃses con más experiencia de la UE en regulación temporal del empleo, la formación es imprescindible para asegurar la empleabilidad futura.
3. Liquidez y estructura financiera de las empresas. La falta de liquidez se puede convertir en un problema de solvencia y de supervivencia para muchas empresas. Es necesario aplicar nuevos mecanismos de ayuda para las compañÃas que se comprometan a mantener el empleo a largo plazo.
4. Fomento del emprendimiento. Garantizar inyecciones directas de capital de forma temporal en proyectos emprendedores, ligadas a ciertos requisitos, para que España no pierda el impulso emprendedor.
5. PolÃtica fiscal. Adaptar la carga fiscal de empresas y familias y flexibilizarla en el tiempo. Luchar contra el fraude y mejorar la gestión del gasto público. Son necesarias más eficiencia, transparencia y rendición de cuentas.
Una responsabilidad compartida
En el trabajo también se pone especial énfasis en que las tareas para erradicar la pandemia deben seguir adelante sin descanso. Los autores aseguran que no habrá recuperación económica si las empresas no pueden trabajar con seguridad. En este aspecto es imprescindible una colaboración público-privada fluida, ya que las empresas han acumulado una gran experiencia a lo largo de esta crisis y están mejor preparadas que antes por si se produce un rebrote.
Destacan, además, tres conceptos clave en los que sustentar las estrategias de relanzamiento:
- Confianza. Un plan claro, solvente y apoyado por todos los actores sociales permitirá a los ciudadanos recuperar la confianza perdida.
- °ä´Ç±ô²¹²ú´Ç°ù²¹³¦¾±Ã³²Ô. Para que primen las cuestiones de interés general en una situación tan compleja, se propone la creación de un grupo de trabajo con miembros del Gobierno, directivos de compañÃas destacadas, expertos económicos y agentes sociales. Este grupo deberá elaborar un diagnóstico riguroso y diseñar un proyecto de relanzamiento de la economÃa y de la actividad empresarial en un plazo de 5 o 6 semanas desde su constitución.
- Perspectiva internacional. Para alinear los intereses de la economÃa española con los planes de apoyo de la UE para la recuperación, es necesario acudir a las negociaciones europeas con un plan sólido y compartido.
El estudio es fruto de un proceso de análisis en el que han participado los profesores del ÌìÃÀ´«Ã½ Antonio Argandoña, Jordi Canals, Javier DÃaz Giménez, Franz Heukamp, Núria Mas, Pedro Nueno, Alfredo Pastor, Juan José Toribio, Pedro Videla y Xavier Vives; y por parte del , Simón Pedro Barceló, Juan Corona, Marc Puig y Francisco Riberas.
Las conclusiones se apoyan en los datos de una encuesta realizada a más de 550 empresas de toda España, en reuniones virtuales con 56 altos directivos y en una visión panorámica de los problemas especÃficos de 16 sectores relevantes de la economÃa española.
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