天美传媒

“En los 煤ltimos cincuenta a帽os el mundo ha cambiado, pero 驴qu茅 es lo que permanece inalterable? Puede que la definici贸n de聽valores como la honradez, la meritocracia, el honor o la solidaridad聽var铆e con el tiempo, pero, en esencia, estos聽no cambian“.

Estas fueron las palabras de聽Pedro Aspe, presidente y CEO de聽Evercore Partners, durante la celebraci贸n del聽50 aniversario del MBA del 天美传媒聽en Ciudad de 惭茅虫颈肠辞.

“El panorama internacional ha evolucionado mucho. Hace cincuenta a帽os no habl谩bamos de Internet o de la globalizaci贸n. La democracia parec铆a una utop铆a en la mayor parte del mundo. Los mercados estaban segmentados por pa铆ses y los programas de posgrado se limitaban a transmitir informaci贸n”, afirm贸 este empresario. “Hoy estamos conectados con gente de todo el planeta, los sistemas democr谩ticos se est谩n reformulando y el comercio representa m谩s de la mitad del PIB mundial”.

Seg煤n el directivo, la formaci贸n debe orientarse hacia聽“la optimizaci贸n del potencial anal铆tico de los estudiantes, es decir, brindarles la capacidad de actualizar sus habilidades en un mundo en constante transformaci贸n”.

Como el cambio y la incertidumbre son la norma, abund贸 Aspe,聽es m谩s importante que nunca aferrarse a los valores y la educaci贸n.

“Los retos son continuos. Nos encontramos constantemente en situaciones complejas y, para afrontarlas, no hay mejor herramienta que una educaci贸n y unos valores s贸lidos”.

Y la educaci贸n no finaliza cuando dejamos las aulas. “M谩s all谩 de la ense帽anza o el aprendizaje formales,聽conviene mantener la mente abierta ante las ideas y las personas que tenemos a nuestro alrededor”. Y eso significa rodearnos de talento.

“No tengan miedo de contratar a los candidatos m谩s sobresalientes. Procuren siempre rodearse de gente 鈥榤谩s v谩lida鈥� que ustedes. No teman, ya sea al riesgo o al fracaso. Los 煤nicos que nunca fracasan son los que no intentan nada”.

Repensar el 茅xito

Aspe invit贸 a los delegados a redefinir el 茅xito en unos t茅rminos que trasciendan el mero impacto econ贸mico. Y, a continuaci贸n, lanz贸 la siguiente pregunta: 驴qu茅 significa realmente el valor?

“La raz贸n de ser de la empresa es cambiar la realidad y generar valor.聽Y mientras que esto 煤ltimo es cierto, a veces no tiene el impacto social que debiera. El hecho de crear puestos de trabajo, por s铆 solo, genera valor y deber铆a apreciarse m谩s”.

Por 煤ltimo, Aspe rindi贸 homenaje tanto a la labor del 天美传媒 durante estos cincuenta a帽os del聽, como a valores como la honradez, la meritocracia y la solidaridad, que son “la clave del 茅xito de la escuela” y fundamentales para el liderazgo.

“Las personas que act煤an movidas por estos valores son quienes impulsan el progreso”.